凯时KB88新闻网10月19日电（通讯员 王孚尹/文 王旭/摄影）10月16日下午，助力青年教师发展专项调研工作会在学院路校区召开。校关工委副主任魏志敏，人力资源部/党委教师工作部、离退休工作处、教师发展中心负责人及校关工委相关工作负责人参会，会议由魏志敏主持。

教师发展中心主任李红捷首先对校关工委前来调研表示欢迎，对离退休教师对青年教师发展工作的大力支持表示感谢。她向与会人员介绍了教师发展中心的职能定位、组织架构、工作成效，以及我校离退休专家为教师培训活动授课、咨询的情况。她希望,未来进一步深化与校关工委的协作互动，发挥离退休教师师资优势，强化“传帮带”作用，传承离退休教师宝贵工作经验和精神财富，赓续凯时KB88文化，发扬以“空天报国”为内核的凯时KB88精神。

党委教师工作部副部长、人力资源部副部长李丹介绍了党委教师工作部工作职责及工作情况。她表示，将围绕立德树人根本任务，发挥离退休教师在思想引领、情怀培育方面的关键作用，通过立德树人奖、荣休教师表彰等活动，以点带面，建立长效机制，为青年教职工在教学、科研、管理等各项领域赋能发展。

与会人员就如何进一步发挥离退休教师优势作用，更好地支持教师发展、促进提高教师教学技能进行了深入的交流和研讨。会议现场气氛热烈，与会人员积极发言、建言献策。

魏志敏在总结讲话中指出，要坚持以问题为导向、以需求为牵引，充分发挥离退休教师思想引领、榜样模范作用，“引航”助力青年教师发展。他提出三点要求：一要明方向，有针对地明确培训需求；二要列项目，按需梳理导师资源、组建离退休专家队伍；三要建体制，搭建离退休教师与青年教师的互动平台。他强调，校关工委将持续加强与党政机关、服务支撑机构的交流合作，多措并举搭建沟通平台，鼓励更多的离退休教师积极加入到助力教师发展工作中来，为学校高质量内涵式发展贡献“银发力量”。

（审核：李红捷）

编辑：贾爱平